Mentale gezondheid voor millennial medewerkers

Zet medewerkers in hun kracht met een luchtige oplossing om preventief en duurzaam te werken aan het verbeteren van mentale gezondheid.

Demo aanvragen

Hoe werkt het?

luchtige-oplossing-fullcharge-5-10-minuten

Luchtige oplossing voor mentale gezondheid

Met FullCharge werken medewerkers 5-10 minuten per dag, op een moment naar keuze, aan mentale gezondheid. Hierdoor ontstaat er geen druk, maar plezier.

95% van de medewerkers ervaart FullCharge als luchtige oplossing voor het verbeteren van mentale gezondheid.

Een praktische aanpak

Van het verbeteren van nachtrust tot beter omgaan met piekergedachten. Medewerkers volgen praktische 14-daagse challenges binnen verschillende aspecten van mentale gezondheid op basis van eigen behoeften en interesses.

91% van de medewerkers geeft aan dat de challenges bijdragen aan daadwerkelijke veranderingen in dagelijkse keuzes voor het verbeteren van mentale gezondheid.

Populaire challenges

onderscheid-functionele-piekergedachten-challenge

Schrijf-op-waar-je-dankbaar-voor-bent-challenge

Dagelijkse positieve support

Medewerkers ontvangen dagelijks een terugkoppeling van een echte FullCharge coach op basis van de activiteiten die worden voltooid in de App.

Medewerkers beoordelen FullCharge coaches gemiddeld met een 9,4.

Meetbaar resultaat

We maken inzichtelijk hoe medewerkers scoren op mentale gezondheid en hoe dit verbetert door actief bezig te zijn met FullCharge.

40% van FullCharge deelnemers is minder ziek door mentale klachten. 88% kan beter omgaan met stress en werkdruk.

Wetenschappelijk onderbouwd

De FullCharge werkwijze is wetenschappelijk onderbouwd en gevalideerd met neurowetenschappers en experts.

FullCharge gebruikt ‘implementation intention’ en de 1% regel.

Jong van geest

FullCharge is van & voor millennials. Hierdoor weten we als geen ander wat de uitdagingen en behoeften van deze generatie zijn.

Over ons

Britta Hall | Employability advisor

"Onze medewerkers zijn super enthousiast over FullCharge! Wat ik zelf zo goed vind is dat medewerkers zelf kunnen kiezen waar ze mee aan de slag gaan, waardoor intrinsieke motivatie gestimuleerd wordt. Wij werken voor het derde eenvolgende jaar met FullCharge en zijn fan!"

Nico Dwidjono | Vitaliteitsmanager

"FullCharge slaagt erin om theoretische kennis op een toegankelijke manier online over te brengen. Dit heeft binnen Aegon voor een duidelijke verbetering gezorgd in hoe collega’s omgaan met stress en werkdruk."